座谈会上，根据目前网约车、货车群体的就业模式现状，市总工会与市交通运输局就司机群体权益维护、“工会驿站”、“司机之家”等服务阵地建设以及司机群体的困难帮扶、健康体检、送清凉慰问等关爱服务措施进行交流。双方将共同推动建立常态化行业集体协商机制，搭建网约车司机与平台企业的沟通平台，畅通网约车司机的诉求渠道，在优化平台运营规则、改善工作条件等方面，实现网约车司机的知情权、参与权。
去年以来，市总工会面向新业态劳动者开展冬送温暖、夏送清凉、新春年夜饭、中秋慰问、健康体检等暖心服务，共投入135万元，服务人次近2万人。接下来，市总工会将继续发挥“娘家人”的作用，为网约车司机和货车司机提供更贴心的服务，让他们感受到工会的温暖和关怀，也将与市交通运输局继续深化合作，推动网约车和货车司机权益保护及关心关爱工作落实落细，创造更加公平、透明、安全的从业环境，推动交通运输行业高质量发展。
